カレンダー
2006年
December 
December
| Sun | Mon | Tue | Wed | Thu | Fri | Sat |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 |
おすすめリンク
記事カテゴリ
カウンター
- 本日のアクセス
- 昨日のアクセス
- 総アクセス数
最近の記事
- 5/16 ＤＥＳ（債務株式化）と無償減資で繰越欠損を解消
- 5/15 このサイン誰？？？
- 5/14 ”新銀行”失敗の真相～中小企業を救う金融とは？～
- 5/13 インターフェロン
- 5/12 『中小企業向けの研修案内』
- 5/11 今日はとりとめもなくマインドマップを書いてみる。。。
- 5/10 ２ケ月ぶりにターンアラウンド・マネジメント研究会に参加してきました。。。
- 5/9 儲かる企業支援塾 ～秋田県商工会連合会の取組～
- 5/8 計画もいよいよ大詰めに
- 5/7 『５０２．ＪＰ ストラップ』の新しい使い方
最近のコメント
- 5/16 kuroさん
BLOG上で…
on 今日はとりとめもなくマインドマップを書いてみる。。。 - 5/16 nopupipou2319さん…
on このサイン誰？？？ - 5/16 matukiyoさんどうも…
on このサイン誰？？？ - 5/15 これはセルジオでは…
on このサイン誰？？？ - 5/15 ごぶさたです。
６…
on このサイン誰？？？ - 5/15 戦友Ｔ．Ｓさんどう…
on ”新銀行”失敗の真相～中小企業を救う金融とは？～ - 5/15 cheeseさん
昨日、…
on インターフェロン - 5/14 kurogenkokuさん、…
on ”新銀行”失敗の真相～中小企業を救う金融とは？～ - 5/14 お母様早くよくなる…
on インターフェロン - 5/13 上からさんこんばん…
on インターフェロン - 5/13 モトログ様。Ｃ肝と…
on インターフェロン - 5/13 konさん
この間はど…
on ２ケ月ぶりにターンアラウンド・マネジメント研究会に参加してきました。。。 - 5/13 horiしゃん
＞経営…
on 『中小企業向けの研修案内』 - 5/12 前回から入会いたし…
on ２ケ月ぶりにターンアラウンド・マネジメント研究会に参加してきました。。。 - 5/12 おらは、
経営トッ…
on 『中小企業向けの研修案内』
最近のトラックバック
- 4/5 まぎらわしい３つに…
from 色ぶる日記 Diario… - 4/2 今回ご案内するの…
from ＴＭＯ幸手ブログ … - 3/4 ピッチタイムC
…
from 色ぶる日記 Diario… - 1/28 寄居町商工会では…
from 埼玉仮想工業団地bl… - 1/26 多くの方の支えによ…
from 調子に乗るなhori！ - 1/11 <font size=4&…
from NANAの元気が出る日… - 1/1 覚えるべき略名も正…
from 色ぶる日記 Diario… - 12/31 ある課題を発見した…
from 色ぶる日記 Diario… - 12/29 作業者の動作を要素…
from 色ぶる日記 Diario… - 12/27 特に作業者の稼働率…
from 色ぶる日記 Diario…
過去ログ
- 2008年5月 (16)
- 2008年4月 (30)
- 2008年3月 (31)
- 2008年2月 (30)
- 2008年1月 (32)
- 2007年12月 (31)
- 2007年11月 (30)
- 2007年10月 (33)
- 2007年9月 (32)
- 2007年8月 (31)
- 2007年7月 (32)
- 2007年6月 (30)
- 2007年5月 (31)
- 2007年4月 (30)
- 2007年3月 (31)
- 2007年2月 (28)
- 2007年1月 (34)
- 2006年12月 (43)
- 2006年11月 (36)
- 2006年10月 (46)
- 2006年9月 (56)
- 2006年8月 (57)
- 2006年7月 (51)
- 2006年6月 (52)
- 2006年5月 (45)
- 2006年4月 (49)
- 2006年3月 (56)
- 2006年2月 (52)
- 2006年1月 (46)
- 2005年12月 (63)
- 2005年11月 (42)
- 2005年10月 (44)
- 2005年9月 (51)
- 2005年8月 (53)
- 2005年7月 (67)
- 2005年6月 (52)
- 2005年5月 (65)
- 2005年4月 (39)
- 2005年3月 (51)
- 2005年2月 (43)
- 2005年1月 (47)
- 2004年12月 (46)
検索
QRコード
このブログを
teacup.サービス
Powered by
2006/12/6
呑みりＭＡＸです。
当地区の産学官連携事業の幹事会終了後の忘年会でした。
事務方としてではなく、一委員として参加させていただいているので本当に楽しいです。
お酒が入ると中小企業の社長さんの本音も聞けるしね。
今日は『中小企業の組織デザイン』みたいな話になって、生きた事例Ⅰの勉強をさせていただきました。
代行運転代も飲み会代も安い授業料ですね。
Ｐ．Ｓ
horiしゃんに頼みたいことがあるので、また電話しま～す！！
当地区の産学官連携事業の幹事会終了後の忘年会でした。
事務方としてではなく、一委員として参加させていただいているので本当に楽しいです。
お酒が入ると中小企業の社長さんの本音も聞けるしね。
今日は『中小企業の組織デザイン』みたいな話になって、生きた事例Ⅰの勉強をさせていただきました。
代行運転代も飲み会代も安い授業料ですね。
Ｐ．Ｓ
horiしゃんに頼みたいことがあるので、また電話しま～す！！
2006/12/6
kurogenkokuです。
今年一年を振り返りますと・・・。
いろいろありました。
その中でも学習記録については毎日ブログに書きつづり『公開』してきました。
ほぼ一年間かかさずに続けてきた『ＦＳＰ宣言』
『公開』することで「早く起きなければならない」という半強制的なモチベーションが働きます。
『答練』や『模試』の成績。
『公開』することで「絶対負けられない」という気迫がみなぎり、学校での集中力が高まります。
そして『本試験の結果』
嘘はつけません。
合格した場合はいいのですが、もし『不合格』の場合、その結果を『公開』することは本当に辛いです。
でも・・・。
昨年結果を『公開』したことで良かったこともありました。
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/603.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/604.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/605.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/606.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/607.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/609.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/611.html
http://blue.ap.teacup.com/motokuni/612.html
これだけ多くの方に励まされ、一年間戦い続けた自分。
このメッセージは『一生の宝物』ですね。
まあ残り２日ですが、どうなんですかね。
力は出し尽くしたので真摯に「結果」を受け止めます。
Ｐ．Ｓ
こんなところでも『公開』して頑張っている方がいます。
「厚生労働省ホームページ」より
http://www.mhlw.go.jp/bunya/kenkou/metabo/index.html
２次合格発表まであと２日
2006/12/6
青年部のメンバーと呑みりＭＡＸ。
ほんとにいいメンバーで感謝してます。
自分のことのようにkurogenkokuの試験の結果を気にしてくれるんだよね。
なんとか期待に応えたいな～。
ほんとにいいメンバーで感謝してます。
自分のことのようにkurogenkokuの試験の結果を気にしてくれるんだよね。
なんとか期待に応えたいな～。
1 | 《前のページ | 次のページ》