モトログ 〜ある診断士の終わりなき挑戦〜

常に「挑戦者」であることでkurogenkokuは成長を続けます。
そしてkurogenkokuは「人の痛みのわかる診断士」を目指します。

 

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投稿者:kurogenkoku
NANAさんこんばんは。

>「経営革新」と聞くとハードルがすごく高いように感じますが、「生の声」を見て、(知っている)あの企業がやっているならうちもやってみようという効果が期待できますね。

本当にそうでした。
生の声をのせてから、次から次に問い合わせがきています。


>あと、残念なニュースも気になってました。立て続けだっただけに、地元の方のショックも大きいことと思います。すごく残念です・・・

こちらの厳しい相談も増えてきていますが・・・。

http://blue.ap.teacup.com/motokuni/
投稿者:NANA
kurogenkokuさん、こんにちは。
「経営革新」と聞くとハードルがすごく高いように感じますが、「生の声」を見て、(知っている)あの企業がやっているならうちもやってみようという効果が期待できますね。
あと、残念なニュースも気になってました。立て続けだっただけに、地元の方のショックも大きいことと思います。すごく残念です・・・。

http://blogs.yahoo.co.jp/nana_consulting/MYBLOG/yblog.html
投稿者:kurogenkoku
ER先生

>自分も以前のExcelセミナーでいいただいた
感想(「感動しました」とか)は使わせてもらってます♪

どうぞどうぞ(笑)
講義について「オレの講義は満足度が高い」といくら言ったところで響かないですよね。

やっぱり第3者の声が一番です…。


http://blue.ap.teacup.com/motokuni/
投稿者:ER先生
企画書や提案書に「顧客の感想」を入れるのは響きますよぅ。
自分も以前のExcelセミナーでいいただいた
感想(「感動しました」とか)は使わせてもらってます♪

http://redwing-don.jugem.jp/
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